1С:Предприятие 8
Система программ

Как заменить мессенджеры и Google-таблицы на единую систему управления заказами

11 августа 2026
Рейтинг статьи

Раньше, чтобы собрать заявки от менеджеров, планировщик тратил весь день на мониторинг чатов. Дошло до того, что сотрудники ругались между собой, а клиенты получали не ту рыбу, которую заказывали. Решение оказалось на поверхности — не просто вести учет выпуска продукции постфактум, а сделать отдельное рабочее место заданий в цех. В результате формирование заданий в цех теперь занимает минуты, расчетами занимается 1С, а планировщик больше не получает обидные комментарии от коллег о своей работе. Как именно мы это сделали, читайте в кейсе.

Индивидуальный предприниматель Скачкова Эльвира Махамаджановна управляет молодой компанией по переработке рыбы для ресторанов и торговых сетей в Ростове-на-Дону. Производственный комплекс оснащен современным упаковочным оборудованием и климат-контролем. Ежемесячная переработка составляет более 10 тонн сырья, при этом на каждом этапе сохраняется ручной контроль. В штате компании работают три менеджера по работе с клиентами, два закупщика, планировщик, три обработчика и фасовщик.

 
 

Путаница в мессенджерах и финансовые потери из-за ошибок планирования

Рост ассортимента и закупок сделал ручное управление неэффективным. Раньше сотрудники сами решали, какое сырье направить на выпуск. Данные для цеха собирали в Google-таблицах, заявки от продаж — через мессенджеры. Планировщик тратил весь день на мониторинг чатов. Заявки терялись, опечатки и автозамена искажали объемы. Это приводило к конфликтам, срыву сроков, штрафам и выпуску не той продукции. Отсутствовала единая база по составу продуктов и проценту отходов. Сырье распределяли нерационально, а срок годности рыбы ограничен — любая ошибка вела к финансовым потерям.

Как мы заменили мессенджеры на 1С и ускорили планирование в 10 раз

В компании уже использовали «1С:Комплексную автоматизацию 2.5». Выпуск продукции уже фиксировали в программе 1С постфактум. Решили, что нужно автоматизировать прием заявок и расчет потребности в материалах также в программе.

Менеджеры работали с мобильным приложением «1С:Заказы». Наши специалисты проанализировали процесс, разработали нестандартный документ и настроили обмен между «1С:Комплексной автоматизацией 2.5» и мобильным приложением. Добавили согласование заказов.

Теперь менеджеры создают заявки из любого места и видят их статус. Определили сроки приема и отработки. Формирование списка заказов теперь занимает минуту, а мессенджеры не нужны. Конфликты прекратились, команда стала работать слаженно.

Документ «Заказ на разделку» заменил хаотичный сбор заявок в мессенджерах на единую систему, что позволило менеджерам создавать заказы из любого места и видеть их статус

Для планирования выполнения заказов создали рабочее место заданий в цех. С помощью него можно проанализировать остатки, проверить спецификации и распределить сырье по выпускам. Можно сравнить остатки на складах и оформить перемещения. Если распределение корректируется вручную, то показатели пересчитываются сами. Печатные задания формируются автоматически. Раньше анализ и распределение занимали день, теперь нужно не более часа. Время на формирование заданий сократилось в 10 раз.

Обработка по формированию Заданий в цех

Все спецификации собраны в программе. При отсутствии планировщика его может заменить другой сотрудник — производство не остановится. Время на рутинные операции сократилось на 60%, нагрузка на сотрудников снизилась.

Семь ключевых результатов

Потеря заявок исключена. В любой момент видно какой клиент, какую продукцию, в каком объеме заказал.

  1. Мониторинг чатов больше не нужен — все собрано в единой системе.
  2. Распределение сырья упростилось и ускорилось, печать заданий и перемещения между складами автоматизированы.
  3. Устранены препятствия для развития бизнеса.
  4. Ошибки при приеме заказов сократились на 99%, продажи выросли на 15%.
  5. Полностью устранены убытки от нерационального распределения сырья.
  6. Репутация надежного партнера, поставляющего качественную продукцию в срок, укреплена.

На работу, как на праздник

Лучше сухих цифр о выполненном проекте расскажет планировщик производства:

«Раньше моя работа напоминала игру в пятнашки. Только вместо квадратиков — сырье, выпуски, остатки, а вместо таймера — вечно тикающий срок годности охлажденной рыбы. С утра я открывала несколько чатов разных мессенджерах и начинала охоту за заявками. Менеджеры скидывали заказы кто куда, иногда просто звонили. Пока соберешь все, пока сверишь, кто что написал, — полдня прошло. А если кто-то ошибся, то начинались разборки: чья ошибка, почему цех не то сделал, почему клиент не получил свой заказ.

Самое сложное — распределение материалов. Нужно быстро решить, какое сырье на какой выпуск пустить, чтобы и отходы минимальные, и все заказы закрыть. В табличках я сидела часами: сводила остатки, сверяла спецификации, пересчитывала проценты. Одно неверное движение — и ты уже заложил на один выпуск то, что было нужно для другого. Коллеги между собой ругались. Менеджеры говорили, что я торможу с планом, цех — что я даю не те раскладки, закупщики — что я не сказала вовремя, чего не хватает.

Сейчас — небо и земля. Заявки от менеджеров теперь приходят в систему. Я открываю программу и вижу полный список: кто, что, сколько, к какому сроку. Ничего не теряется.

Система сама видит остатки, проверяет спецификации, подсказывает, как лучше распределить сырье. И если что-то нужно поправить вручную, программа пересчитывает все за меня. Если я уйду в отпуск или заболею, система и без меня не даст производству остановиться, а коллега справится, даже если раньше не занимался планированием. Нагрузка упала на 60%. Это не просто цифра, это часы, которые я раньше тратила на унылую рутину. Теперь я занимаюсь тем, что реально важно: смотрю на общую картину, анализирую, что можно улучшить. Нервы в порядке, в коллективе стало спокойно, мы работаем как одна команда. Единственное, о чем жалею, что не сделали это раньше. Теперь на работу прихожу с другим настроением. И это дорогого стоит».

Работы по проекту выполнены компанией «Центр Деловых Решений».

Автор:

Центр Деловых Решений

Оценить статью: