1С:Предприятие 8
Система программ

Зарплата

Автоматизированы операции по начислению зарплаты по окладу и выплате заработной платы через банк или кассу. Так же в программе можно вести расчеты с работниками, рассчитывать отпускные и больничные, социальные пособия. Предусмотрено заполнение и отправка отчетности в Социальный фонд России (СФР).

Начисление зарплаты

Для распределения зарплаты, перечисленной в банк по карточным счетам работников, реализован обмен информацией с банками в рамках зарплатных проектов.

Автоматизировано исчисление НДФЛ и страховых взносов, формирование отчетов по НДФЛ, взносам во внебюджетные фонды, включая подготовку отчетности для СФР. При выполнении расчетов могут применяться льготные тарифы страховых взносов, учитывается наличие инвалидов и налоговых нерезидентов.

Предусмотрена интеграция с конфигурацией «1С:Зарплата и управление персоналом» для организаций, начисляющих зарплату по тарифам, коэффициентам и т. п. или численность сотрудников в которых превышает 60 человек.

Настройка страховых взносов

Кадровый и персонифицированный учет

Автоматизирован учет движения кадров по каждой организации и оформление документов (приказы о приеме на работу, о переводе, об увольнении, о предоставлении отпуска).

Программа позволяет вести учет сведений о трудовой деятельности работников в электронном виде (электронные трудовые книжки), а также формировать всю необходимую отчетность для представления в контролирующие органы и выдачи сотрудникам. Поддерживается работа с электронными листками нетрудоспособности.

Поддерживается ведение персонифицированного учета в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и другими нормативными документами.

Помощник приема на работу позволяет быстро ввести сведения о новом сотруднике в программу. После ввода сведений можно сразу распечатать приказ о приеме на работу (форма Т-1), личную карточку работника (форма Т-2).

Работник может быть принят на основное место работы или как совместитель, на неполный рабочий день.

Можно вести учет договоров подряда на выполнение работ, оказание услуг с физическими лицами (договоров гражданско-правового характера).